Регіональний менеджер по роботі з зарплатно-картковими проектами і еквайрингом Центру розвитку СМБ Київського РД РБ

UKRSIBBANK BNP Paribas Group - один з найбільших універсальних банків України. Ми об'єднуємо досвід та креативність у своїй команді, створюючи відкрите та інклюзивне середовище для розвитку кожного співробітника.

Наші цінності – це відданість, інновації та відкритість, які допомагають нам досягати успіху в сфері банкінгу та робити позитивний вплив на суспільство.

Ми дякуємо нашим захисникам та захисницям, які віддано боронять свободу та незалежність України, та створюємо сприятливе середовище для роботи в банку.

З 2020 року UKRSIBBANK BNP Paribas Group проходить сертифікацію кращого роботодавця в Україні та Європі — Top Employer. Це єдиний банк в Україні, який має міжнародну сертифікацію Top Employers Institute

Ми в пошуку Регіональний менеджер по роботі з зарплатно-картковими проектами і еквайрингом

Якщо ви приєднаєтесь до нас, вашими основними обов'язками будуть:

Виконання КРІ по приросту портфелю карток зарплатна-карткових проектів і парку активних терміналів торгівельного еквайрингу;

Особисте залучення нових ЗКП, утримання існуючого портфелю ЗКП, розвиток та укріплення відносин з клієнтами, вирішення складних кейсів по обслуговуванню клієнтів;

Підтримка мережі відділень, керуючих портфелями середнього бізнесу (консультування, навчання тощо)

Організація роботи торгівельної мережі з метою виконання КРІ по прирісту ЗКП (операційний ритм, марафони продажів, особиста залученість тощо);

Реалізація проектів, метою яких є удосконалення існуючих процесів, процедур, відносин з клієнтами, організації роботи мережі тощо;

Співпраця та взаємодія з іншими підрозділами банку (зокрема – синергія з індивідуальним, корпоративним бізнесом);

Ми в пошуку фахівця, який:

Досвід роботи на посаді КП СБ/Нач ТТ від 1-го року, СПФК СМБ від 2 років;

Про активну життєву позиція;

Досвід в залученні клієнтів ЗКП

Знання процесів та процедур;

Окрім команди однодумців та цікавої роботи ви отримаєте:

Стабільність:

офіційне працевлаштування

медичне страхування та страхування життя, повністю оплачене банком

заробітну плату на рівні провідних роботодавців

25 днів щорічної відпустки, додаткові дні відпустки на пам'ятні події, соціальні відпустки у відповідності до законодавства України

щорічні перегляди заробітної плати відповідно до власної ефективності та фінансових показників банку

Розвиток своїх талантів заради кар'єри:

навчання: Школа лідера, Сервіс дизайну, Бізнес аналітики, Data, Digital, Agile та програму розвитку талантів I-Players та широкий набір мікро-тренінгів (SQL, BI, EQ, тощо).

можливість брати участь у програмі внутрішньої та міжнародної мобільності до BNP Paribas Group

підтримку працівників постійно навчатись та професійно розвиватись. Щороку наші працівники складають індивідуальний план розвитку разом з керівником чи ментором і впевнено рухаються до мети

Краще місце для роботи:

програму «War&Life balance: як повернути життя в життя» — це практичні воркшопи з фахівцями для підтримки емоційного стану

в рамках програми «New Ways of Working» дайджест з порадами від експертів щодо підтримки фізичного та ментального здоров'я

рівні можливості: різноманітність, інклюзивність

залучення до проєктів сталого розвитку та корпоративно-соціальної відповідальності

Якщо ви прагнете досягти успіху у банкінгу та долучитися до спільноти, що прагне мати позитивний вплив на суспільство, ми раді вас вітати у команді UKRSIBBANK.