Копірайтер

Національний комітет Товариства Червоного Хреста України (ТХЧУ) оголошує конкурс на посаду Редактора/ -ки (копірайтера/ — ки)

Товариство Червоного Хреста України — найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує.

Відчуваєте, що можете зробити світ кращим? Приєднуйтесь до Товариства Червоного Хреста України:

• Можливість творити добро: Допоможіть тим, хто цього потребує, і відчуйте натхнення від зробленого внеску
• Нові знання та навички: Пройдіть цікаві тренінги, станьте волонтером або співробітником і отримайте досвід, який стане у пригоді в житті.
• Друзі та однодумці: Приєднуйтесь до команди небайдужих людей, які завжди готові прийти на допомогу.
• Гордість за свої дії: Долучайтесь та відчуйтесь гордість за те, що ви — герой

ТЧХУ — це тисячі людей по всій Україні, які щодня роблять світ кращим.

Ціль посади: Ми шукаємо креативного та уважного до деталей копірайтера, який буде відповідати за створення якісного текстового контенту для комунікаційних матеріалів, вебсайту, соціальних мереж, внутрішніх документів і зовнішніх кампаній. Посада передбачає тісну співпрацю з фахівцями з комунікацій, дизайнерами, SMM-менеджерами та експертами з тематики проєктів.

Копірайтер має вміти швидко занурюватися в нову тему, адаптувати стиль письма відповідно до цільової аудиторії та цінностей організації, дотримуватись tone of voice, працювати зі зворотним зв'язком та вчасно здавати матеріали.

Критерії оцінювання результативності:

1. Якість текстів: відповідність текстів технічному завданню, грамотність, логічна структура, адаптація до цільової аудиторії, дотримання tone of voice та стилістики бренду.
2. Дотримання дедлайнів: системне виконання завдань у визначені строки без потреби додаткових нагадувань.
3. Реакція на фідбек і гнучкість: здатність оперативно та конструктивно враховувати правки, зберігаючи суть і ефективність повідомлення.

Основні обов'язки:

• Писати тексти для інформаційних, промоційних і освітніх матеріалів (новини, пости для соцмереж, статті, листівки, сценарії відео тощо).
• Працювати із внутрішніми замовниками (учасниками команди) — ставити уточнюючі питання, брати бриф, пропонувати формати.
• Адаптувати складну інформацію для широкої аудиторії з урахуванням принципів інклюзивного та етичного мовлення.
• Узгоджувати тексти з командою та готувати їх до публікації/використання.
• Редагувати і вдосконалювати наявні тексти відповідно до брендбуку, tone of voice та вимог конкретного формату.

Додаткові обов'язки:

• Брати участь у розробці креативних концепцій для кампаній.
• Готувати тексти для медіа (колонки, пресрелізи, брифінги, спічі тощо) за потреби.
• Вести базу контенту (структурування, збереження, версії).
• За потреби — адаптувати тексти іншими мовами у співпраці з перекладачем.
• Удосконалювати власні навички через участь у внутрішніх тренінгах, семінарах і командній роботі.

Загальні обов'язки:

• Вести активну роботу по досягненню цілей ТЧХУ.
• Дотримуватися принципів Червонохресного руху та працювати відповідно до них.
• Виконувати будь-які інші, пов'язані з роботою завдання та обов'язки за дорученням безпосереднього керівника.

Вимоги до кандидата:

• Вища освіта у сфері журналістики, філології, комунікацій, PR, маркетингу або суміжних гуманітарних дисциплін.
• Додатковою перевагою буде проходження професійних курсів або тренінгів з копірайтингу, digital-комунікацій, UX writing чи контент-маркетингу.
• Досвід роботи копірайтером, контент-менеджером, журналістом або фахівцем з комунікацій — від 2 років.
• Практичний досвід написання текстів для різних форматів і платформ: соцмережі, сайти, друковані матеріали, внутрішня комунікація, зовнішні кампанії.
• Досвід співпраці з дизайнерами, SMM-менеджерами, редакторами, фахівцями з проєктів — як перевага.
• Вітається досвід роботи у неприбутковому, гуманітарному або соціальному секторі.
• Відмінне володіння українською мовою: грамотність, стиль, адаптивність викладу.
• Розуміння принципів написання текстів для різних цільових аудиторій та форматів (інформаційні, емоційні, мотиваційні, роз'яснювальні).
• Навички редагування та вичитування текстів.
• Здатність працювати з технічним завданням, дотримуватися tone of voice, брендбуку, стилістичних та етичних стандартів.
• Досвід роботи з Google Документами, базовими системами контент-менеджменту (CMS), планувальниками завдань (Trello, Asana, тощо).
• Уміння працювати зворотним зв'язком і конструктивно адаптувати тексти.
• Вміння самостійно планувати час і ставити пріоритети.
• Українська мова — вільне володіння, бездоганна грамотність (усна та письмова).
• Англійська мова — не нижче рівня B2 (читання джерел, адаптація інформації, базова комунікація в команді).

Фактори мотивації на посаді:

• Професійні: Можливість працювати з різними форматами текстів — від соцмереж до пресрелізів і сценаріїв відео, Доступ до внутрішніх тренінгів, обміну досвідом у команді, професійного зростання в темах гуманітарної допомоги, соціальних комунікацій та кризового реагування.
• Кар'єрні: Участь у масштабних всеукраїнських та міжнародних інформаційних кампаніях. Професійна видимість через підписні матеріали, участь у публічних заходах та розвиток персонального портфоліо.
• Додаткові: Робота у стабільній організації з гуманітарною місією та реальним впливом на суспільство. Дружня й підтримуюча команда, яка поділяє спільні цінності. Участь у ініціативах із психоемоційної підтримки, тімбілдингах, волонтерських проєктах.

Товариство Червоного Хреста України пропонує:

• Працевлаштування згідно КЗпП;
• Своєчасну виплату заробітної плати;
• Дружній і згуртований колектив однодумців;
• Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами;
• Приєднуйтеся до нашої команди та зроби свій вклад у розвиток гуманітарних ініціатив за допомогою цифрових інновацій

Ми маємо на меті створити в ТЧХУ безпечне та інклюзивне середовище, яке забезпечить усім співробітникам, волонтерам незалежно від віку, статі та гендерної приналежності, етнічного походження, релігії, наявності інвалідності, сексуальної орієнтації рівний доступ до можливостей, захист їх гідності та рівність прав.

Ми є роботодавцем з рівними можливостями для всіх працівників, в тому числі для осіб з інвалідністю.

Ми не дискримінуємо у своєму виборі та працевлаштуванні на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку.

Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці.

Постійне місце роботи: м. Київ.

Випробувальний термін — 3 місяці.