Менеджер з обліку та контролю витрат

Ми — агентство Everstar. Наше завдання — допомагати приватним компаніям оборонної сфери знаходити талановитих людей та наближати перемогу України.

Один з наших клієнтів займається виробництвом техніки та радіоелектронних пристроїв, що покращує ефективність ведення бойових дій.

Компанія постійно зростає, розвивається та вдосконалює робочі процеси.

Зараз розширюється відділ Фінансів, тож ми шукаємо Менеджер з обліку та контролю витрат.

Необхідні навички та досвід:

• Вища освіта (економічна або бухгалтерська).
• Досвід роботи у сфері бухгалтерського обліку не менше 5 років, з них від 2 років – на виробничому підприємстві.
• Знання принципів бухгалтерського обліку та калькулювання, методів обліку й розподілу виробничих витрат, основ ціноутворення.
• Володіння програмами: 1С: Підприємство 8.3, Excel (зведені таблиці, формули).
• Аналітичне мислення, уважність до деталей, відповідальність, уміння працювати з великим обсягом інформації та в стислих термінах.
• Навички командної роботи.
• Бажаним є досвід участі у проєктах з автоматизації обліку витрат та робота у виробничих компаніях.

Майбутні обов'язки (обрати одне):

• Контроль правильності розподілу прямих та загальновиробничих витрат між видами продукції.
• Забезпечення облік витрат за елементами калькуляції згідно Облікової політики підприємства.
• Організація та контроль правильності розрахунку фактичної собівартості готової продукції, робіт, послуг та напівфабрикатів.
• Забезпечення відповідності звітності вимогам українського законодавства, внутрішніх стандартів і вимог оборонного сектору.
• Забезпечення своєчасного закриття періоду.
• Координація роботи команди: розподіл завдань та контроль їх виконання.
• Розробка та впровадження політик і процедур для покращення та автоматизації обліку собівартості та звітності.
• Участь у проектах з оптимізації процесів.

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування.
• Відпустка — 24 календарні дні на рік.
• Медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну.
• Можливість пропонувати та втілювати ідеї.
• Постійний розвиток та розширення експертизи.
• Бронювання військовозобов'язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів.
• Відкрита та професійна команда, яка працює з інноваціями.